Ofițerii CNA au continuat instruirile anticorupție la Cahul, Leova și Ialoveni, în această săptămână

Direcția educație anticorupție a CNA a continuat instruirile în această săptămână, la care au participat circa 800 de persoane de la Cahul, Leova și Ialoveni. Activitățile de instruire anticorupție au fost realizate în cadrul campaniilor de informare și sensibilizare „Pentru Siguranță Construim cu Integritate”, desfășurată în parteneriat cu Ministerul Infrastructurii și Dezvoltării Regionale, „Integritate: Credibilitate în sistemul educațional” în comun cu Ministerul Educației și Cercetării (MEC), dar și  „Integritate pentru Sănătate”, realizată în parteneriat cu Compania Națională de Asigurări în Medicină, Crucea Roșie din Elveția, asociațiile obștești „HOMECARE” și „CASMED”.

 Participanții la aceste instruiri au fost informați despre subiecte ce țin de integritatea instituțională și profesională, modalitățile de denunțare a manifestărilor de corupție, dar și despre mecanismele de sesizare a CNA.

Totodată, tinerii din Cahul au urmărit spectacolul „Alegerea Domnului Macabeț” de Cosmin Stănilă, în regia lui Alexandru Cozub, jucat de actorii Teatrului Național „Mihai Eminescu” din Chișinău. Înainte de spectacol, voluntarii anticorupție au desfășurat o lecție interactivă cu genericul „Arta de a rămâne integru”.

Voluntarii anticorupție ai CNA s-au implicat și în realizarea campaniei de informare și sensibilizare ”Integritate: credibilitate în sistemul educațional,” desfășurând o lecție publică cu genericul „Integritate vs Corupție” cu elevii LT „Mihai Eminescu” din r-ul Leova și Ialoveni și prezentând elevelor materiale informative privind fenomenul și consecințele corupției.

În plus, la solicitarea Centrului de instruire al Administrației Naționale a Penitenciarelor (ANP) au fost desfășurate activități de instruire privind rigorile de integritate instituționale și profesionale pentru ofițerii ANP.

Activitățile de informare au drept scop sporirea și consolidarea climatului de integritate instituțională și profesională al angajaților din domeniul public și privat, precum și creșterea gradului de responsabilitate în procesul de executare a activităților de serviciu.